临时工劳动协议书?( 二 )

*八*有下列情况之一*，乙方可以随时提出解劳动用合同：
1，在试用期内*；
2 ，甲方未按照劳动合同约定支付工作报酬或者提供工作条件*；
3，国家法律，法规另有规定* 。
*九*经甲乙双方协商一致，劳动合同可以解除。
八，违反劳动合同*责任。
甲乙双方违反合同规定，均应承担相应*违约责任。违约方要付给对方违约金。违约内容和违约金数额在第九条中约定。造成对方经济损失*，还应按实际损失承担经济赔偿责任。
九，双方需要约定*其他事项：
十，*协议条款与法律，法规，规章，政策和甲方依法制定*规章制度相抵触*，以及*协议未尽事宜，均按法律，法规，规章，政策和甲方依法制定*规章制度执行。
十一， *协议依法订立后，双方必须严格履行。
【临时工劳动协议书?】十二，*协议履行中发生争议，经甲乙双方自行协商或上级主管部门调解未能过成协议*，可以向有管辖权*劳动争议仲裁委员会申请仲裁。甲乙双方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。